Tips Merawat HP

Sekarang ini HP bukan lagi merupakan barang yang begitu mewah (kecuali yang memang harganya mahal), hampir semua orang memilikinya. Dri orang tua sampai anak SD pun sudah punya. HP sekarang pun bukan hanya sekedar untuk telpon atau sms saja. Tapi untuk musik juga bisa, photo bisa, video bisa, internet juga bisa, pokoknya sudah canggih deh. Yang dahulu rata-rata hanya orang yang tergolong kaya yang punya, sekarang sudah berubah. Tukang becak ada yang punya, supir angkutan juga ada yang punya, bahkan pengemis pun juga ada yang punya, sudah canggih pula. Apa kata dunia? Tapi sudah beli hp mahal-mahal, baru sebentar sudah rusak. Rugi kan? Bagaimana ya cara merawat agar tidak cepat rusak? Mungkin cara ini bisa di jadikan pilihan:

Merawat baterai.
Kenali jenis Baterai anda , Lithium (Li-ion) atau bukan (NiCad atau NiMH). Perbedaan kedua jenis baterai ini, menurut pakar sangat mendasar. Jenis Lithium bisa di charge kapan saja tanpa menunggu baterai baterai habis. Jenis Nickel membutuhkan perhatian lebih khusus, karena harus menunggu listriknya benar-benar habis, sampai tidak bisa lagi dipakai untuk menghidupkan hp, sebelum hp di charge. Agar baterai tidak cepat rusak, pengecasan baterai harus mengikuti intruksi yang ada di petunjuk manual book. Ada baiknya saat baterai di charge, hp dalam kondisi mati, agar proses pengecasan lebih sempurna.

Hindarkan hp dari air & panas.
Perangkat keras hp sangat rentan terhadap air dan panas. Jauhkan hp Anda dari keduanya. Jika Anda menggunakan kendaraan sebaiknya hp Anda letakan ditempat yang tidak terkena sinar matahari langsung. Pancaran sinar matahari bisa mengganggu kualitas layar hp Anda.

Jangan meletakkan hp dekat barang-barang elektronik lain.
Kenapa tidak boleh meletakan hp didekat alat elektronik lain seperti komputer, karena keduanya bisa saling merusak, akibat gelombang elektromagnetik yang dipancarkan oleh kedua benda itu.

Gunakan pelindung.
Untuk menjaga casing tetap mulus, sebaiknya menggunakan sarung hp. Selain mengurangi resiko tergores, benturan ataupun terjatuh, tampilan hp juga lebih menarik.

Bersihkan hp secara berkala.
Bersihkan hp secara berkala dengan menggunakan kain pembersih yang kering. Jenis kain yang bisa digunakan untuk membersihkan terbuat dari bahan katun agar LCD tidak tergores. Bagian dalam hp juga sebaiknya dibersihkan, yaitu dengan membuka bagian belakang hp, lalu keluarkan sim card dan baterai kemudian bersihkan bagian tersebut dengan kuas/cotton bud. Bagian-bagian yang perlu dibersihkan adalah bagian konektor pemantik yang bergesekan langsung dengan mesin.

Jangan menggunakan aksesoris palsu.
Penggunaan aksesoris asli lebih menjamin keawetan ponsel Anda. Penggunaan casing palsu bisa merusak kinerja hp secara tidak langsun. Biasanya bentuk dan ukuran casing palsu tidak pas dengan hp dan hal ini bisa merusak beberapa bagian ponsel.

Rawat Kamera.
Saat membersihkan lensa kamera atau layar hp jangan pernah menggunakan kapas atau tisu. Serbuk-serbuk kecil dan kotoran yang menempel pada lensa tidak bisa dibersihkan dengan kapas atau tisu, justru akan menambah kotor kamera Anda. Sebaiknya gunakan kain pembersih dari kain yang lembut dan mudah menyerap air.

Jangan merubah setting hp jika tidak mengerti.
Seringkali kita mengotak-atik hp tapi tidak tahu apa maksudnya. Merubah setting dengan langkah yg salah sangat rawan, bila tidak sesuai maka hp seringkali hank tau tidak bisa di gunakan. Bila hendak merubah setting hp, hendaknya ikuti petunjuk, tanya pada counter-counter terdekat, atau juga bisa tanya teman yang mengerti.

Jangan membuat pasword sembarangan.
Agar aman, kita sebaiknya membuat pasword agar terlindung dari tangan jail. Tapi pasword harus selalu di ingat, jangan pasword yg sulit-sulit, yg gampang saja buat kamu, tapi sulit bagi orang laen. Jangan sembarangan, nanti lupa, dan hp tidak bisa aktif, atau sim card bisa juga di blokir.

Jangan di pinjamkan kE orang yg salah.
Jangan pinjamkan hp ke orang yg tidak terpercaya. Biasa saja orang itu mempunyai niat buruk, merubah setting HP, membaca sms kita, atau bisa juga mencuri kartu memory, atau bahkan hpnya yg di curi . Bahaya kan!

Hati-hati dengan bluetooth.
Saat selesai memakai bluetooth, hendaknya segera dimatikan, jangan hidup terus. Atau bila ada aplikasi yang masuk lewat bluetooth yang tidak jelas, jangan di terima. Bisa saja itu virus atau aplikasi yang tidak bertanggung jawab.

Sekian tips dari saya. Jika ada yang mau menambahkan silahkan. Bisa Email saya, agar bisa saya tampilkan di blog ini. Semoga tips ini bermanfaat.

sumber : http://vevegm.blogspot.com/2010/05/tips-merawat-hp.html

Pengetian , Komponen , Dan Fungsi Manajement Strategi

Pengertian Manajemen Strategi

Manajemen strategi adalah suatu seni (keterampilan), teknik, dan ilmu merumuskan, mengimplmentasikan, dan mengevaluasi serta mengawasi berbagai keputusan fungsional organisasi (bisnis dan non bisnis) yang selalu dipengaruhi oleh lingkungan internal dan eksternal, yang senantiasa berubah sehigga memberikan kemampuan kepada organisasi untuk mencapai tujuan sesuai dengan yang diharapkan. Defnisi ini secara tidak langsung menunjuk dan memusatkan pada pengintegrasian manajemen, pemasaran, sumberdaya manusia, keuangan,riset dan pengembangan.

Proses manajemen strategi terdiri dari 4 (empat) tahapan:

(a) perumusan (formulasi) strategi,

(b) implementasi strategi, dan

(c) evaluasi strategi.

Dalam suatu organisasi yang besar, proses formulasi, implementasi, evaluasi dan pengawasan strategi terdapat pada 3 (tiga) tingkatan hirarki, yaitu :

1.tingkatan corporate,
2.tingkatan unit bisnis (divisi),
3. tingkatan fungsional.

KOMPONEN PROSES MANAJEMEN STRATEGI

1. Misi Perusahaan (organisasi), menggambarkan tujuan atau alasan mengenai keberadaan organisasi (perusahaan). Di dalam misi telah mencakup tipe, ruang lingkup dan karekteristik aktivitas yang akan dikerjakan

2. Tujuan, yang merupakan hasil akhir dari suatu aktivitas atau kinerja.Dalam tujuan ini akan dtegaskan apa yang akan dicapai, kapan, berapa yang harus dicapai.

3. Strategi, yaitu keterampilan dan ilmu memenangkan persaingan. Karena persaingan merupakan perebutan pangsa pasar (konsumen), sedangkan konsumen stiap saat mengalami perubahan, maka strategi harus dikelola sedemikian rupa agar tujuan jangka pendek, menengah, dan jangka panjang perusahaan dapat trcapai.

4. Kebijakan, yaitu cara mencapai tujuan perusahan. Kebijakan meliputi garis pedoman, aturan dan peraturan serta prosedur guna mendukung usaha pencapaian tujuan.

5. Profil Perusahaan, yang menggambarkan keaadan perusahaan baik dari sisi keuangan, sumberdaya manusia, dan sumberdaya pisik.

I.Fungsi Produksi Dalam Manajemen Strategi

Produksi merupakan nama lain dari operasi. Fungsi produksi dikejakan oleh orang-orang yang ada di dalam organisasi yang bertugas menghasilkan barang dan jasa (produk) yang nantinya akan dikirim kepada konsumen. Produk yang dihasilkan baik ukuran, kuantitas, kualitas, maupun harganya harus sesuai dengan karekteritik konsumen, karena jika tidak konsumen akan menolaknya. dari sisi produsen. Jadi pada akhirnya konsumen adalah penentu segala-galanya.

II.Fungsi Pemasaran Dalam Manajemen Strategi

Fungsi pemasaran merupakan dimensi pertama dan utama dari perusahaan. Pemasaran berada pada garis terdepan karena akan berhadapan langsung dengan masyarakat konsumen. Pemasaran meliputi: perencanaan dan pelaksanaan penetapan harga, promosi, dan distribusi produk. Pmasaran juga harus dapat mengetahui secara tepat setiap perubahan yang terjadi dengan prilaku konsumen. Dari hasil pemantauan pemasaran ini dibawa ke rapat manajemen puncak untuk dibahas dan dirumuskan dalam proses manajemen strategi. Analisis pasar akan meliputi: analisis pasar, analisis kecenderungan pasar, analisis peluang pasar, dan analisis segmentasi pasar. Prinsip utama dalam pemasaran adalah bagaimana mengupayakan agar produk yang dihasilkan dapat diterima konsumen.

http://wartawarga.gunadarma.ac.id/2010/05/pengertian-komponen-dan-funsi-fungsi-dalam-manajemen-strategi/

Program komputer dan Pemrograman

Program komputer (sering kali disebut sebagai program saja) merupakan suatu aplikasi yang dibuat dengan menggunakan bahasa program tertentu dan telah ter-install di dalam komputer. Program komputer merupakan contoh perangkat lunak komputer yang menuliskan aksi komputasi yang akan dijalankan oleh komputer. Komputasi ini biasanya dilaksanakan berdasarkan suatu algoritma atau urutan perintah tertentu.Urutan perintah (atau algoritma)merupakan suatu perangkat yang sudah termasuk dalam program komputer tersebut.Tanpa algoritma tersebut,program komputer tak dapat berjalan dengan baik.

Pemrograman adalah proses menulis, menguji dan memperbaiki (debug), dan memelihara kode yang membangun sebuah program komputer. Kode ini ditulis dalam berbagai bahasa pemrograman. Tujuan dari pemrograman adalah untuk memuat suatu program yang dapat melakukan suatu perhitungan atau 'pekerjaan' sesuai dengan keinginan si pemrogram. Untuk dapat melakukan pemrograman, diperlukan keterampilan dalam algoritma, logika, bahasa pemrograman, dan di banyak kasus, pengetahuan-pengetahuan lain seperti matematika.

Pemrograman adalah sebuah seni dalam menggunakan satu atau lebih algoritma yang saling berhubungan dengan menggunakan sebuah bahasa pemrograman tertentu sehingga menjadi sebuah program komputer. Bahasa pemrograman yang berbeda mendukung gaya pemrograman yang berbeda pula. Gaya pemrograman ini biasa disebut paradigma pemrograman.

Apakah memprogram perangkat lunak lebih merupakan seni, ilmu, atau teknik telah lama diperdebatkan. Pemrogram yang baik biasanya mengkombinasikan tiga hal tersebut, agar dapat menciptakan program yang efisien, baik dari sisi waktu berjalan (running time), atau memori.

Bahasa Pemrograman

Bahasa pemrograman yang berbeda mendukung gaya-gaya pemrograman yang berbeda (paradigma pemrograman. Pilihan bahasa pemrograman dipengaruhi oleh banyak alasan, seperti kecocokan dengan kriteria program yang akan dibuat.

Beberapa bahasa pemrograman adalah :

• Pascal
• Basic
• C atau C++
• Cobol
• Java
• Fortran
• Ada

sumber : http://id.wikipedia.org/wiki/Pemrograman

ORGANISASI DAN METODE

ORGANISASI

Secara sederhana, organisasi adalah suatu kerjasama sekelompok orang untuk mencapai tujuan bersama yang diinginkan dan mau terlibat dengan peraturan yang ada. Organisasi ialah suatu wadah atau tempat untuk melakukan kegiatan bersama, agar dapat mencapai tujuan yang telah ditetapkan bersama.

Ciri-ciri organisasi ialah:
1) terdiri daripada dua orang atau lebih
2) ada kerjasama
3) ada komunikasi antar satu anggota dengan yang lain
4) ada tujuan yang ingin dicapai.

Organisasi dapat dilihat dengan dua cara berbeda, yaitu:
1) organisasi sebagai suatu sistem terbuka yang terdiri atas sub-sistem yang saling berkaitan, dan memperoleh input untuk diolah yang berasal dari lingkungan serta menyalurkan output hasil pengolahan ke lingkungan kembali
2) organisasi sebagai sekelompok orang yang berkerjasama untuk mencapai suatu tujuan bersama (Monir H. Thayeb).

Organisasi dapat diartikan dalam dua macam, yaitu:

* Dalam arti statis, yaitu organisasi sebagai wadah tempat dimana kegiatan kerjasama dijalankan.
* Dalam arti dinamis, yaitu organisasi sebagai suatu sistem proses interaksi antara orang-orang yang bekerjasama, baik formal maupun informal.

Sinonim Organisasi

Institusi/lembaga;
Kelompok yang menampung aspirasi masyarakat; punya aturan tertulis atau tidak; tumbuh dalam masyarakat; mencapai tujuan bersama; dibentuk oleh pemerintah atau swasta.

Suatu organisasi harus memuat 4 unsur utama, yaitu:

1) goals oriented (berorientasi tujuan)
2) Psychosocial system (sistem hubungan sosial)
3) structured activities
4) technological system.

Perbedaan Organisasi :

* Structure ; staff, line, matriks
* Strategy ; Growth Strategy, Diversification, Defensive, Minimizing Internal Problem
* Style ; Autocratic Style, Participative Style, Free Rein Style
* Skill : Keahlian / Keterampilan
* Staff ; Jenjang, Latar Belakang, Karakteristik
* Share Value : Superordinate Goals
* System : POAC

Pendekatan Terhadap Organisasi :

* Pendekatan Klasik
* Pendekatan Neo-Klasik
* Pendekatan Modern

Kesimpulan:
Organisasi adalah:
1) wadah atau tempat terselenggaranya administrasi
2) didalamnya terjadi berbagai hubungan antar-individu maupun kelompok, baik dalam organisasi itu sendiri maupun keluar
3) terjadinya kerjasama dan pembagian tugas
4) berlangsungnya proses aktivitas berdasarkan kinerja masing-masing.

METODE

Berarti suatu tata kerja yang dapat mencapai tujuan secara efisien

Pengertian organisasi dan metode secara lengkap adalah :

Rangkaian proses kegiatan yang harus dilakukan untuk meningkatkan kegunaan segala sumber dan faktor yang menentukan bagi berhasilnya proses manajemen terutama dengan memperhatikan fungsi dan dinamika organisasi atau birokrasi dalam rangka mencapai tujuan yang sah ditetapkan

BENTUK ORGANISASI

1. Organisasi Garis

Bentuk organisasi tertua dan paling sederhana. Ciri-ciri bentuk organisasi ini adalah organisasinya masih kecil, jumlah karyawannya sedikit dan saling mengenal serta spesialisasi kerja belum tinggi.

2. Organisasi Garis dan staf

Dianut oleh organisasi besar, daerah kerjanya luas dan mempunyai bidang tugas yang beraneka ragam serta rumit dan jumlah karyawannya banyak. Staf yaitu orang yang ahli dalam bidang tertentu, tugasnya memberi nasihat dan saran dalam bidang kepada pejabat pimpinan di dalam organisasi.

3. Organisasi fungsional

Organisasi yang disusun atasdasar yang harus dilaksanakan organisasi ini dipakai pada perusahaan yang pembagian tugasnya dapat dibedakan dengan jelas.

4. Organisasi Panitia

Organisasi dibentuk hanya untuk sementara waktu saja, setelah tugas selesai maka selesailah organisasi tersebut.

5. Organisasi Lini dan Staf

Staf tugasnya memberi layanan dan nasihat kepada manager dalam pelaksanaan suatu kegiatan. Tugas yang dilakukan oleh ini merupakan tugas-tugas pokok dari suatu organisasi atau perusahaan

http://novira1311.wordpress.com/2009/10/23/organisasi-dan-metode-dalam-perusahaan/

UPACARA POTONG GIGI METATAH/MESAGIH

Upacara potong gigi metatah/mesagih di Bali ini terkenal sampai luar negeri loch ..Bahkan banyak turis asing sengaja datang melihatnya . Orang Bali biasa menyebutnya mepandes atau upacara manusia yadya . Mepandes ini salah satu upacara keagamaan Hindu di Bali . Mm,... kira kira apa saja yang dilakuin di upacara ini yaa ?? Stepone, di upacara ini 6 bagian atas gigi yang berbentuk taring bakal dikikis .

Kedengerannya seereeeeemmm !! Tapi tradisi ini justru punya manfaat bagus dan gigi kita yang semula ngga rata . jadi lebih rapi .

Upacara ini wajib dilakuinuntuk orang orang yang memeluk agama HIndu dan khususuntuk remaja yang bakal menuju dewasa .Kalau menurut pemeluk agama Hndu , tujuan dari tradisi ini,biar bisa membunuh enam musuh dalam diri manusia yang dianggap kurang baik,bahkan sering dianggap musuh dalam diri sendiri. Namanya Sad Ripu yang terdiri Kama (hawa nafsu), Loba(ketamakan) , Krodha(marah yang melampui batas dan tidak terkendalikan , Mada(kebingungan/kurang mampu berkonsentrasi sehingga akibatnya individu tidak dapat menyelesaikan tugas dengan sempurna), Matsarya(iri hati/dengki yang menyebabkan permusuhan)

PENGERTIAN ORGANISASI INTERNASIONAL

Organisasi internasional adalah suatu istilah hubungan internasional yg menunjukkan kerja sama antarbeberapa negara. Sebagian besar organisasi internasional, seperti PBB dan WTO, bersifat multilateral yg mengambarkan tentang luasnya keanggotaan dan wilayah cakupan kerjanya..

Macam-macam organisasi internasional :

Organisasi internasional adalah suatu bentuk dari gabungan beberapa negara atau bentuk unit fungsi yang memiliki tujuan bersama mencapai persetujuan yg juga merupakan isi dari perjanjian atau charter, antara lain adalah:

Perhimpunan Bangsa-bangsa Asia Tenggara
Amnesty International
Badan Tenaga Atom Internasional
Bank Dunia
Bank Pembangunan Afrika
Bureau international permanent de la paix
Center for International Forestry Research
Comecon
Conférence Générale des Poids et Mesures
Dana Anak-anak Perserikatan Bangsa-Bangsa
Dana Moneter Internasional
Data Internasional untuk Pengembangan Agrikultural
Dewan Kardinal
Dialog Kerjasama Asia
Dokter Lintas Batas
Federasi Kinologi Internasional
Francophonie
Freemasonry
G-20 ekonomi utama
G15
G8
GUAM Organisasi untuk Demokrasi dan Pembangunan Ekonomi
Gerakan Internasional Palang Merah dan Bulan Sabit Merah
Gerakan Non-Blok
Grup Visegrád
ICG
IUCN
Institut Penelitian Padi Internasional
International Air Transport Association
International Campaign to Ban Landmines
International IDEA
Interpol
Kerja Sama Ekonomi Asia Pasifik
Klub Rotary
Komisi Samudera Hindia
Komunitas Karibia
Komunitas Kelapa Asia dan Pasifik
Komunitas Negara-negara Berbahasa Portugis
Organisasi Konferensi Islam
Liga Arab
Liga Bangsa-Bangsa
Mensa
Pakta Pertahanan Atlantik Utara
Negara-Negara Persemakmuran
Office international Nansen pour les réfugiés
Organisasi Antar-Parlemen ASEAN
Organisasi Buruh Internasional
Organisasi Kerjasama Shanghai
Organisasi Kesehatan Dunia
Organisasi Negara-negara Amerika
Organisasi Negara-negara Pengekspor Minyak Bumi
Organisasi Perdagangan Dunia
PROSEA
Pakta Warsawa
Pax Christi
Persemakmuran Negara-negara Merdeka
Program Pangan Dunia
Pugwash Conferences on Science and World Affairs
Rosikrusian
SAARC
Sekretariat Komunitas Pasifik
Sosialis Internasional
Transparency International
Uni Afrika
Uni Eropa
Uni Latin
Uni untuk Mediterania
World Vision International
Yayasan Batu Bara Dunia
Yayasan Osteoporosis Internasional

ORGANISASI SECARA UMUM

Definisi dan Pengertian Organisasi

1. Organisasi Menurut Stoner
Organisasi adalah suatu pola hubungan-hubungan yang melalui mana orang-orang di bawah pengarahan manajer mengejar tujuan bersama.

2. Organisasi Menurut James D. Mooney
Organisasi adalah bentuk setiap perserikatan manusia untuk mencapai tujuan bersama.

3. Organisasi Menurut Chester I. Bernard
Organisasi merupakan suatu sistem aktivitas kerja sama yang dilakukan oleh dua orang atau lebih.

Pengertian organisasi

Organisasi adalah sekelompok orang (dua atau lebih) yang secara formal dipersatukan dalam suatu kerjasama untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan.

Pengertian Pengorganisasian.

Seperti telah diuraikan sebelumnya tentang Manajemen, Pengorganisasian adalah merupakan fungsi kedua dalam Manajemen dan pengorganisasian didefinisikan sebagai proses kegiatan penyusunan struktur organisasi sesuai dengan tujuan-tujuan, sumber-sumber, dan lingkungannya. Dengan demikian hasil pengorganisasian adalah struktur organisasi.

Pengertian Struktur Organisasi

Struktur organisasi adalah susunan komponen-komponen (unit-unit kerja) dalam organisasi. Struktur organisasi menunjukkan adanya pembagian kerja dan meninjukkan bagaimana fungsi-fungsi atau kegiatan-kegiatan yang berbeda-beda tersebut diintegrasikan (koordinasi). Selain daripada itu struktur organisasi juga menunjukkan spesialisasi-spesialisasi pekerjaan, saluran perintah dan penyampaian laporan.

Adapun ciri-ciri dari organisasi adalah
- Adanya komponen ( atasan dan bawahan)
- Adanya kerja sama (cooperative yang berstruktur dari sekelompok orang)
- Adanya tujuan
- Adanya sasaran
- Adanya keterikatan format dan tata tertib yang harus ditaati
- Adanya pendelegasian wewenang dan koordinasi tugas-tugas